Wir bringen den „Chill“-Faktor
in Ihr Unternehmen
Höhere Mitarbeiterzufriedenheit für nachhaltigen Unternehmenserfolg
Was wir für Sie tun können
Chill-o-meter – Ihr Gesundheitskompass
einfach – rechtskonform – zukunftssicher
Chill-o-meter bietet Ihnen orts- und geräteunabhängig einen effektiven Work-around mittels aktiver Mitwirkung Ihrer Beschäftigten. Einfach, zugänglich und 100% vertraulich – mit unserer Messung der psychischen Belastung am Arbeitsplatz bieten wir Ihnen eine digitale Plattform mit echtem Fokus auf Ihre Mitarbeitenden, um so die Zufriedenheit und auch die Arbeitsbedingungen in Ihrem Unternehmen kontinuierlich zu verbessern.
Steigern Sie gezielt Ihre Unternehmensleistung und sorgen Sie für einen nachhaltigen Unternehmenserfolg, denn ihre heutigen und zukünftigen Mitarbeitenden werden es Ihnen danken.
Sprechen Sie uns gerne an und vereinbaren Sie mit uns einen Gesprächstermin.
„Wahrer Erfolg
beginnt mit Wohlbefinden“
Nutzen Sie unsere Expertise für Ihren Erfolg
Was wir für Sie tun können
Wir bieten Ihnen eine zeitsparende und innovative Lösung zur Steigerung der Zufriedenheit in Ihrem Unternehmen.
Die Befragung der Mitarbeiter kann unabhängig von Ihrem Standort oder dem genutzten Gerät erfolgen und kann von Ihren Mitarbeiter mit durchschnittlich 10 Minuten Zeitaufwand umgesetzt und abgeschlossen werden.
Somit bietet sich eine problemlose Integration in den Arbeitsalltag, ohne dass Ihre Mitarbeiter an einen bestimmten Ort gebunden sind.
Sie möchten mehr zu unseren Leistungen und Möglichkeiten erfahren?
Nachfolgend haben wir Ihnen gerne weitere Informationen rund um das Thema Mitarbeiterzufriedenheit zusammengestellt – ebenso sind wir bei Fragen für Sie da, sprechen Sie uns an.
Nachhaltiger Unternehmenserfolg
durch mehr Freude im Beruf
Individuelle Förderungsmöglichkeiten
Fördermittel der EU gezielt nutzen
Je nach Bundesland, Standort und Größe Ihres Unternehmens können die Kosten zur Messung zur psychischen Belastung am Arbeitsplatz durch entsprechende Mittel der EU bis zu 80% gefördert werden.
Zudem können die Leistungen bis zu zweimal im Jahr gefördert werden.
Sprechen Sie uns gerne an und nehmen Sie Kontakt mit uns auf – wir beraten Sie rund um Ihre Fördermöglichkeiten und Möglichkeiten zur Seigerung der Zufriedenheit in Ihrem Unternehmen.
Kontakt aufnehmen
Wir freuen uns, Sie mit Ihrem Unternehmen kennenzulernen
